近年来，潍坊市委党校坚守初心，牢牢把握“党校姓党”根本原则，坚持抓党建、强发展，创新打造以“炉膛、炉工、炉火、炉体”为主要内容的“熔炉先锋”党建品牌，让党旗在党校上空高高飘扬。

　　提升“炉膛”高温热量

　　强化文化建设，营造浓厚的政治文化氛围。提炼党校精神，凝聚教职工“以校为荣、以我荣校”的精神气质。通过具有党校特点的雕塑、景观石等创建文化园林，达到审美和教育功能的和谐统一。以展板、电子屏等方式展陈习近平总书记关于党校工作重要论述，打造“党味”十足的文化走廊，让全校党员干部随时随处受熏陶、受感染。

　　锻造“炉工”过硬本领

　　坚持党校姓党，开展主题讲述竞赛、廉政教育，举办红色读书会等，强化思想淬炼。开展“坚守党校初心、建设一流党校，我们怎么干”大讨论，让党员干部体悟初心，进一步转变作风，推动工作创新开展。组织实施赋能、青蓝、攀登、名师“四大行动”，落实全员轮训提素、携手传带、年轻教师筑基、骨干教师培优、领军教师登峰“五项计划”，配套建立教师挂职锻炼、双向交流等“六项制度”，不断提升教师队伍综合素质。

　　燃旺“炉火”净化提纯

　　切实发挥好不正之风“净化器”、全面从严治党“风向标”的作用。建立教师外出授课审批等制度规范32项，实行半军事化管理和“1+1”学员双重管理模式，每个培训班配备1名组织员、1名教学负责人，全程参与班级管理、考核等工作。坚持违规零容忍，对违反学员管理规定的在全市通报，并取消培训资格。实行百分制积分考评，严格考核，考核结果作为评选“优秀学员”及干部晋职晋级的重要依据。

　　传导“炉体”辐射效应

　　把干部培训与党建工作深度融合，教员与学员共成长、共进步。构建“2+15+N”理论教育课程体系，打造理论教育、实践锻炼等“七位一体”全过程党性教育模式。开展案例式、沉浸式教学培训，建立“教员+学员”为党献策运行机制，咨政报告得到市委、市政府主要领导等签批23篇次。推进学员党支部标准化、规范化建设，充分发挥学员党支部在党员教育、班级管理等工作中的战斗堡垒作用，探索形成党支部领导下充满活力的学员自我管理、自我教育、自我服务、自我监督新机制。（潍坊市委党校）