岁末年初，党建述职评议陆续开展。能否在这场“年度大考”中亮出“真家底”、挖出“准问题”、谋出“实办法”，反映着党组织书记抓基层党建的本领和成色。

　　述职评议不能“走过场”，抓党建更不能摆“花架子”，不是有点成绩就往上堆、什么工作都往上靠，而是要作为主责主业来抓，实打实地拿出时间和精力、思路和举措来加强党的建设，发挥好党建引领作用。

　　一句话，身为党组织书记，就要自觉当好主角，唱好党建戏。

　　为什么要抓好基层党建

　　党的二十大报告指出，“坚持大抓基层的鲜明导向”“坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程”。加强党的建设是做好各项工作的根基。形势任务的变化，赋予了新时代党的建设新的内容。

　　党的力量来自组织，党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。抓实了各级党组织书记第一责任人的责任，就抓住了新时代基层党建工作的“牛鼻子”。

　　为什么是党组织书记？

　　党组织书记的能力素质和工作成效，直接关系着新时代基层党的建设，关系着地方改革发展稳定大局，关系着基层党的事业发展。只有党组织书记带头抓，带领“一班人”合力抓，把党建工作抓具体、抓深入、抓实在，才能推动党要管党、全面从严治党向纵深推进。

　　基层党建工作点多面广、线长量大，是一项复杂的系统工程。在实际工作中，少数党组织书记本领还不够过硬，存在不会抓、不愿抓、不敢抓的现象。同时，在较为复杂繁重的工作任务面前，党建工作重要地位往往退居其后，党组织书记责任压力传导还不够严实，有的存在以整体代替个人的倾向。受人力不足、精力不集中、保障不够等因素影响，党组织书记抓党建工作面临的困难和阻力较多。

　　从党组织书记自身角度看，必须增强职责意识，认真履行直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，掌握好请示工作和主动工作的关系，有针对性地解决本单位存在的突出问题，特别是坚持党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起检查。

　　抓党建抓什么

　　理论学习、组织领导、干部队伍、作风建设……党组织书记抓基层党建，必须认真思考和回答“抓什么”的问题，明白自己的“一亩三分地”上种些啥。

　　首先要抓方向、抓定位。方向，既包括思想的方向，把好思想之舵、严守纪律规矩，也包括工作的方向，围绕中心、服务大局、守正创新、提质增效。基层党组织书记只有紧紧围绕中心工作找准定位，坚持党建工作目标与业务工作目标相统一，用目标的统一性提高基层党建服务中心大局的自觉性。

　　其次要抓制度、抓规律。我们党一贯坚持的“思想建党和制度治党同向发力”，是增强党组织政治功能和组织功能的有效路径。要充分考虑自身职能、工作要求、人员构成等，构建一套符合基层实际、便于执行操作的制度体系，加快制度化、规范化建设。要积极探索基层党建的特点和规律，对好经验好做法再梳理再优化，并辅以一些新技术新手段，以更好地适应形势发展需要，切不可为了创新而创新，过度追求党建工作的新、奇、特。

　　再次要抓人心、抓日常。党建说到底是做人的工作，必须充分尊重“人是决定性因素”这一内在规律。要着力调动每一位党建参与者的积极性，避免过度以党务思维或行政思维抓党建，否则就会事倍功半。党组织书记要在党员干部中树立作为导向、能力导向，形成能力不一样、态度不一样、作风不一样，成长的机会和平台就不一样的导向，持之以恒、久久为功。

　　抓党建怎么抓

　　当前，抓基层党建往往陷入一些误区，呈现两个极端。

　　一方面，狭隘地将党建具化为党务，满足于方案、会议布置和记录等留存，忙忙碌碌却不明就里，久而久之沦为会议室里定方案、档案盒里查结果的党建。有的甚至采取行政命令强推，测评报表一大堆，虽然下了很大功夫，却因现实情况千差万别、程序烦琐不好操作，走着走着就走不动了，场面热闹，收效甚微。

　　另一方面，将党建过度泛化，认为“党建是个筐，什么都能装”，日常开展工作、履行职能职责也被当成抓党建，凡事必提“党建引领”或“党建+”，但以前怎么干现在还怎么干，“党建引领”只是挂了个空名。

　　重形式轻内容、重过程轻结果、重数量轻质量……基层党建到底该怎么抓，成为长期困扰我们的“老大难”问题。党组织书记要主动想事、谋事、干事，切实建设坚强有力、朝气蓬勃的基层党组织，不断推进各项工作向上、向好发展。

　　让党建工作“脱虚向实”。党建工作只有深度融入业务工作，才能让党建“脱虚向实”，真正发挥党建的引领力和带动力。比如，策划组织活动时，要紧密联系工作实际，组织切合党员需求的“前期设计”，增强吸引力和实效性。开展党务工作，要配齐党务工作者，探索党务工作者专职化，强化基层党建工作责任，克服专业性不强、无人抓无人管的问题。

　　让党建工作由软及硬。硬，指硬招、实招，也指直面问题——制度不求长求全，但必须严格执行、解决问题。有些党支部把规章制度密密麻麻挂在墙上，结果是没人看，也没有人执行，“制度上墙”沦为“墙上制度”。党组织书记要切实用好制度规矩的硬招，将软指标变成硬杠杠，使基层组织的面貌焕然一新。

　　让党建工作以点带面。所谓以点带面，就是推行先进工作经验和亮点做法，集中精力推进创新升级。通过这样的方式，可以提高基层组织工作效率，放大示范效应，从而推动基层党建工作水平提升。党组织书记在抓住“关键少数”、引领发挥先锋模范作用的同时，更要抓住“重点工作”，找准切入口、着力点，在辐射带动、举一反三中增强组织力量和战斗堡垒作用。（岳远攀）